凝心聚力  吹響決戰(zhàn)“沖鋒號” ——樂山市市中區(qū)人民醫(yī)院召開“三乙”復評臨檢動員會

     醫(yī)院“三乙”復評工作已進入“倒計時”。為使全院職工齊心協(xié)力、鉚足干勁、全力沖刺迎檢最后準備階段，5月7日下午，樂山市市中區(qū)人民醫(yī)院召開了“三乙”復評臨檢動員會，對即將到來的“三乙”復評工作進行最后的再動員、再部署。會議由副院長張捷主持，全院黨政班子成員、中層干部、科室負責人共80余人參加。

首先，副院長張捷總結(jié)了醫(yī)院在前期“三乙”復評工作中開展的一系列工作：自去年10月份重組創(chuàng)建達標架構后，達標辦共下發(fā)相關通知、通報85條，召開“三乙”復評工作周例會20次；編寫《醫(yī)療安全核心制度》、《“三乙”復評應知應會手冊（2本）》、《應急預案與流程》、《醫(yī)院工作制度與崗位職責》；四個復評工作小組每月定期開展月度評價；指導各職能部門及臨床科室完成了第三部分現(xiàn)場檢查的資料組卷；完成了第二部分數(shù)據(jù)及支撐資料的審核。在去年12月，醫(yī)院組織了評審標準的再學習、再運用。今年4月1日，赴羅江區(qū)人民醫(yī)院學習交流；4月18日，舉辦了“中層干部管理技能競賽”；4月30日，達標辦完成了“綠色通道”的個案追蹤等等。

隨后，張捷院長介紹下一步復評工作安排并對2024年醫(yī)療機構評審評價工作政策進行了解讀，提出了三點后期需持續(xù)改進的“三乙”復評工作：第一，全院職工的復評狀態(tài)需提升，要隨時處于迎評狀態(tài)。第二，業(yè)務科室的組卷內(nèi)涵質(zhì)量需提升，注重組卷細節(jié)；第三，職能部門需進一步細化、具化評審標準，更好地指導臨床科室高質(zhì)量開展業(yè)務及管理工作。

接下來，院長王曉鋒進行了“三乙”復評的臨檢動員會。王院長提出了醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量方針下的“三新三高”：新時代，新紅會，新服務；高質(zhì)量，高安全，高滿意。創(chuàng)新推動六個服務體系：新優(yōu)化的全流程服務，新改善老問題的服務，新推出好感受服務，新標準的高質(zhì)量服務，新要求的高安全服務，新提升的樹品牌的服務。最后，王院長還對全院職工提出了五點要求：要營造好創(chuàng)建的意識和氛圍；勇于擔當作為，學習創(chuàng)新；爭創(chuàng)一流單位領先；主動抓落實、搶分值、出成果、做佳績；不躺平、不懈怠、不徘徊、急起來、快起來、跑起來。

戰(zhàn)鼓擂響啟征程，號角聲聲催奮進。臨檢動員會的召開，吹響了“三乙”復評目標攻堅奮進的號角，標志著醫(yī)院三乙復評工作正式進入迎檢沖刺階段。醫(yī)院號召全體干部職工在醫(yī)院百年華誕之際，集全院之智、傾全院之心、舉全院之力，沖刺三乙，決勝三乙！